• ”Aktörerna måste ta ett stort ansvar”

    PUBLICERAD 2017-05-11 AV Maria Nordlander
    UPPDATERAD: 2017-05-11 16:33

    Textstorlek

    Dela med andra

    Politiken verkar ha insett att arbetskraftsbristen är det stora hindret för en fortsatt stigande byggnadstakt. I veckan träffade statsminister Stefan Löfven och bostadsminister Peter Eriksson representanter från branschen för att hitta lösningar. Fastighetsnytt ställde några frågor till Peter Eriksson efter mötet.

    Under mötet medverkade, förutom statsråden, Anders Nordstrand, vd på SABO, Tobias Olsson, förbundsdirektör på Sveriges Arkitekter, Bengt Kjellson, generaldirektör på Lantmäteriet, Johan Lindholm, ordförande på Byggnads, Ulrika Lindstrand från Sveriges Ingenjörer, Mats Åkerlind, tf vd på Sveriges Byggindustrier, Maria Hernroth, chef kompetensförsörjning på Peab och Thomas Håkansson, vd på Ekens Golv AB. Med på mötet var även Pia Enochsson, en av utredarna för den utredning om arbetskraftsbrist inom branschen som lämnades till regeringen i december.

    Branschen är själva sedan länge medvetna om problemet, och har olika egna system för att hantera det. Under mötet tog man bland annat upp frågan om fler utbildningsplatser, att yrkesprogrammens status ska öka och att matchningen, inte minst genom Arbetsförmedlingen, förbättras.

    Peter Eriksson säger till Fastighetsnytt att han identifierade problemet redan när han tillträdde förra året, och att arbetskraftsbrist är den absolut dominerande faktorn när det gäller hinder för ökat bostadsbyggande.

    Vilka lösningar finns från statligt håll?
    – En del av lösningarna är statliga. Exempelvis ett utökat antal platser på relevanta högskoleutbildningar och yrkeshögskolan. Staten kan också uppmuntra effektivisering av bostadsproduktionen genom exempelvis ett ökat industriellt byggande och digitalisering. Här finns uppdrag till Boverket och Lantmäteriet för att underlätta detta. Det är också viktigt att Arbetsförmedlingens matchning fungerar och att stimulera utländsk konkurrens, säger Peter Eriksson.

    Men hur mycket kan ni egentligen påverka, när det handlar om problem på en arbetsmarknad som i mångt och mycket styrs av dess parter?
    – Genom nämnda åtgärder finns ett ganska stort utrymme för påverkan, men aktörerna måste också ta ett stort ansvar genom att exempelvis få fler snabbspår för nyanlända på plats.

    Finns det några planer på fler utbildningsplatser inom vår bransch?
    – Det finns diskussioner mellan lärosäten och branschen om särskilda inriktningar, exempelvis talar Uppsala Universitet och Lantmäteriet om en ny, modern lantmätarutbildning och diskussioner förs om fler utbildningsplatser för arkitekter.

    Maria Nordlander 

    Kommentera artikeln

    E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta

    Vänligen håll en god ton när du kommenterar. Personangrepp, rasistiska uttalanden och dylikt är inte tillåtet. Kommentarer som går över gränsen kommer att raderas.

  • Smart bygge i Buiksloterham

    Hållbarhet Släpp regelboken, låt människor bygga själva, men sätt ribban högt vad gäller hållbarhet. Välkommen till området Buiksloterham i norra Amsterdam som blivit ett omtalat exempel för cirkulär ekonomi och ett så kallat living lab för andra nederländska bostadsområden.

  • Höjvall tar över rodret i Amasten

    Rekrytering Rikshems förre vd Jan-Erik Höjvall återvänder till en operativ roll som vd i ett publikt bolag när han tar över vd-stolen på Amasten. David Dahlgren som lett bolaget de senaste tre åren lämnar posten som vd sedan han och styrelsen haft olika uppfattningar om hyr bolagets tillväxtstrategi skall implementeras och tidplanen för dess notering på Stockholmsbörsens huvudlista.

  • Klart för fler studentbostäder

    Studentbostäder Regeringen lovar att bygga minst 21 000 nya studentbostäder till 2026. Det framkom vid en presskonferens på onsdagen.

  • ANNONS
  • Åfors lämnar Link och Torslanda

    Nyheter Caesar Åfors som varit extern vd för Torslanda Property Investment och Link Propp Investment sedan bolagen bildades av Catella 2014 har meddelat styrelserna för bolagen att han lämnar sina uppdrag i bolagen, på grund av tidsbrist.

  • ANNONS
  • Nina Ekman går till Newsec

    Rekrytering Nina Ekman har rekryterats till Newsecs svenska rådgivningsverksamhet, där hon blir senior kommunikationskonsult.

  • Magnolias ledningsgrupp växer

    Rekrytering Magnolia Bostad rekryterar Stefan Berg till rollen som chef affärsutveckling med plats i ledningsgruppen. Samtidigt tillträder Erik Rune som COO.

Bläddra bland tidigare utgavor i arkived